Wie ihre Leistungen vor anderen feiern

Laut Pew Research erhielten im Jahr 2018 Frauen nur 80% davon, wie viele verdienen ihre männlichen Kollegen im gleichen Büro arbeiten. Nach Ansicht der Mehrheit der Organisationen im Kampf gegen Diskriminierung aufgrund des Geschlechts, wird die Welt 202 Jahre braucht, um die Lücke auf Lohn zu schließen - Kluft zwischen den Geschlechtern. Vielleicht trafen du und sie mit der Tatsache, dass Frauen im Durchschnitt etwas weniger zahlen, aber es ist ein andere bedenkliche Lücke, die schwer zu erkennen und in Zahlen zu zählen: Frauen über ihren Erfolg bei der Arbeit viel weniger reden sind.

Ein von vier großen Unternehmen, die im Besitz von Frauen sind - Mächtige Kräfte, Southpaw Insights, Upstream-Analyse und graue Pferdekommunikation, - eine Umfrage durchgeführt, um festzustellen, was Frauen über ihre Leistungen wirklich denken. Sie befragten mehr als 1.000 Menschen (517 Frauen und 499 Männer) im Alter zwischen 18 und 55 Jahren und fanden heraus, dass Frauen nicht nur nicht über mich selbst bei der Arbeit reden, aber nicht ihre Erfolge mit Freunden teilen. Es entsteht der Eindruck, als ob die Frauen nicht daran interessiert sind, auf der Karriereleiter nach oben bewegt und nichts zu erreichen, obwohl es in Wirklichkeit nur das Ergebnis der Bildung ist, die Sittsamkeit der Frauen erfordert. Heroine hat eine Reihe von Möglichkeiten, gesammelt zu betonen, dass Sie in ihrer Arbeit erfolgreich sind, und zu zeigen, dass Sie von der Zusammenarbeit profitieren.

Versuchen Sie

, um objektiv ihre Fortschritte zu bewerten

kann neue Leute in Ihrem Leben fragen, was Sie tun, und schlimmer noch Antwort auf diese Frage: „Ich bin nur ein Buchhalter.“

Die Umfrage ergab, dass 69% der Frauen neigen dazu, ihren Erfolg zu minimieren: Sie erwähnen nicht, wie viel Mühe und Liebe in ihre Arbeit zu setzen und welche Ergebnisse daraus sind. Auf lange Sicht führt dies die Tatsache zu unterschätzen, dass Sie Ihren Sinn für Selbstwertgefühl und damit die Motivation für den weiteren Erfolg verlieren. Üben Sie die Frage anders zu beantworten: stolz den Titel erwähnt, fügen Sie beeindruckende Detail, erzählen Sie uns darüber, wie gut das Unternehmen, in dem Sie arbeiten. Dies gilt nicht nur helfen Sie sich sicherer fühlen - es ist wahrscheinlich, dass Sie nützliche Links zavedesh, die einen neuen Job finden helfen.

Verwendung sotsseti

Trotz der Tatsache, dass die meisten der sozialen Netzwerke einen negativen Einfluss auf Ihre geistige Gesundheit haben kann, in einigen Fällen können sie positive Ergebnisse bringen.

Zeigen Sie Ihre Arbeit in Instagram - egal wie „langweilig“, um es Ihnen zu sein scheint, kann es Leute anziehen, die in Ihrer Branche interessiert sind. Denken Sie daran, dass Social Media - eine gute Möglichkeit, ein großes Publikum zu erreichen, weil man nie wissen, wer Ihre storiz neue Kunden oder potenzielle Arbeitgeber zuschaut.

spricht über seine Arbeit und Privatleben

Natürlich müssen Sie nicht die Geschichten ihrer Arbeit und Verantwortung bei Treffen mit Freunden oder beim ersten Date im Kino einzufügen. Aber eine der Möglichkeiten, mit der inneren Bescheidenheit zu tun - über den Erfolg der Arbeiter mit denen zu sprechen, mit denen Sie psychologisch bequem sind. Versuchen Sie, mit engen Freunden und Familienmitgliedern zu beginnen, denken Sie darüber nach, wenn sie wissen, welche Herausforderungen Sie jeden Tag zu tun haben?

Fokus auf der Förderung von

Vernetzung - Arbeit an der sozialen Interaktion - ist von entscheidender Bedeutung für die Förderung von fast jeder Karriere. Zur gleichen Zeit, nach der Umfrage, 77% der Frauen findet immer ein anderes Thema als die Arbeit, wenn sie in der Gesellschaft von Fremden sind. Das bedeutet, dass Frauen wirklich mögliche Chancen für den Aufstieg zu verpassen. Aber wenn Sie nicht über ihre Leistungen sprechen, wird jemand anderes über sie sprechen, und Sie werden die Führung in diesem Wettbewerb verlieren. Schauen Sie sich die Eigenwerbung als eine Möglichkeit, andere zu inspirieren

Wenn eine Frau über sich und seine Erfolge spricht, ermutigt sie andere Frauen das Gleiche zu tun. Wann werden Sie umständlich fühlen, weil Prahlerei, der Meinung, dass Ihre Rede jemand anderes begeistern kann. Je mehr Frauen inspiriert sind, über sich selbst, desto schneller die Gleichstellung der Geschlechter erreicht werden reden.

, andere Frauen zu ermutigen, ihre Geschichten zu teilen

Laut der Umfrage, 83% der Frauen in der einen oder anderen inspirierte andere Frauen über ihre Leistungen zu sprechen. Je mehr die Welt der Frauengeschichten, desto schneller schaffen wir eine Welt, in der Frauen auch die Möglichkeit haben, Unternehmen und ganze Länder zu verwalten. Also denken Sie daran, wenn Sie ihre Geschlechtsgenossinnen helfen über ihre Erfolge zu sprechen, Sie sind in der Regel ein günstiges Umfeld für die Entwicklung aller Frauen zu schaffen.